В Тверской области с января по ноябрь этого года при содействии региональной службы занятости было трудоустроено 5297 человек. В текущий момент на рынке труда Верхневолжья представлено 15,8 тыс. вакансий.
Губернатор Игорь Руденя считает трудоустройство коренных жителей Верхневолжья на местные предприятия одной из приоритетных задач. Большая работа по этому направлению ведётся центрами занятости, благодаря которым можно как трудоустроиться, так и пройти программы обучения и повышения квалификации.
Сейчас на региональном рынке труда наиболее высокий спрос наблюдается на работников обрабатывающих производств – всего представлено порядка 5 тыс. таких вакансий. На производства требуются инженеры, слесари, техники, швеи и другие специалисты.
Около 2,2 тыс. вакантных рабочих мест на данный момент в здравоохранении и социальном обслуживании: это врачи-специалисты, врачи общей практики, средний и младший медперсонал, водители автомобилей скорой помощи, социальные работники и т.д.
Порядка 1,9 тыс. вакансий заявлено в госуправлении, обеспечении безопасности. Востребованы, в частности, военнослужащие, пожарные, инспекторы, полицейские, механики-водители.
В отрасли образования представлено 1,2 тыс. вакансий. Среди специалистов, в которых заинтересованы организации, – воспитатели и помощники воспитателя, учителя, инструкторы по вождению автомобиля, библиотекари.
Зафиксирован также спрос на специальности в сельском и лесном хозяйстве, рыболовстве и рыбоводстве, охоте, оптовой и розничной торговле, авто- и моторемонте, транспортировке.
С начала 2024 года органами службы занятости обеспечена возможность временного трудоустройства на общественные работы для 269 жителей Верхневолжья. Единовременную финансовую помощь на открытие собственного дела получил 71 бывший безработный, а к профобучению приступило 995 человек.